Συνδεθείτε μαζί μας

Εργασία

Η αγορά εργασίας της Ευρώπης μεταβάλλεται και το EURES είναι έτοιμο να ηγηθεί του δρόμου προς το 2030

ΜΕΡΙΔΙΟ:

Δημοσιευμένα

on

Χρησιμοποιούμε την εγγραφή σας για να παρέχουμε περιεχόμενο με τρόπους που έχετε συναινέσει και για να βελτιώσουμε την κατανόησή μας για εσάς. Μπορείτε να διαγραφείτε ανά πάσα στιγμή.

Η νέα στρατηγική του EURES θέτει μια σαφή κατεύθυνση για να καταστήσει την εύρεση εργασίας και τις ανάγκες σε εργατικό δυναμικό ευκολότερη, πιο δίκαιη και πιο συνδεδεμένη σε όλη την Ευρώπη.

Η Ευρώπη αλλάζει – και το ίδιο ισχύει και για το EURES. Οι ψηφιακές εξελίξεις, η πράσινη μετάβαση και η γήρανση του πληθυσμού αναδιαμορφώνουν τις αγορές εργασίας της Ευρώπης σε ολόκληρη την ήπειρο. Σε απάντηση, το EURES έχει αναπτύξει τη Στρατηγική του 2030 για να συνεχίσει να παρέχει ουσιαστικές υπηρεσίες σε εργαζόμενους και εργοδότες, ενισχύοντας παράλληλα τον ρόλο του ως βασικού δικτύου που υποστηρίζει τη δίκαιη κινητικότητα του εργατικού δυναμικού.

Η στρατηγική επικεντρώνεται σε διάφορους βασικούς στόχους που θα ωφελήσουν τόσο τους εργαζόμενους όσο και τους εργοδότες. 

  1. Ενδυνάμωση των εργαζομένωνΤο EURES στοχεύει να αποτελέσει έναν αξιόπιστο συνεργάτη για όσους αναζητούν εργασία, ανεξάρτητα από το υπόβαθρό τους. Μέσω βελτιωμένης αντιστοίχισης βάσει δεδομένων και σαφών, πολύγλωσσων πληροφοριών, το EURES θα βοηθήσει τους αναζητούντες εργασία να βρουν ευκαιρίες που ταιριάζουν στις δεξιότητες και τις φιλοδοξίες τους. Ταυτόχρονα, το δίκτυο προωθεί δίκαιες συνθήκες εργασίας και βελτιώνει συνεχώς τις υπηρεσίες του με βάση τα σχόλια των χρηστών. 
  2. Υποστήριξη εργοδοτώνΑναγνωρίζοντας τους εργοδότες ως την κύρια πηγή ευκαιριών εργασίας, το EURES στοχεύει στην ενίσχυση του ρόλου του ως αξιόπιστου εταίρου για δίκαιες προσλήψεις. Συνεργαζόμενο με τους εργοδότες και λαμβάνοντας υπόψη τις ανάγκες τους, το EURES επιδιώκει να διασφαλίσει ότι οι υπηρεσίες του παραμένουν σχετικές και πρακτικές. Η βελτιωμένη αντιστοίχιση δεξιοτήτων αναμένεται να υποστηρίξει πιο αποτελεσματικές διαδικασίες πρόσληψης, ενώ η καθοδήγηση σχετικά με τις νόμιμες και δίκαιες πρακτικές πρόσληψης θα πρέπει να συμβάλει στην αυξημένη διαφάνεια και εμπιστοσύνη. Η συνεργασία με τους τομεακούς οργανισμούς και τα επιμελητήρια αποσκοπεί στην περαιτέρω ενίσχυση της στοχευμένης υποστήριξης προς τους εργοδότες.
  3. Οικοδόμηση μιας πιο συνδεδεμένης και δίκαιης αγοράς εργασίας για όλουςΤο EURES στοχεύει στη στενή συνεργασία με τις Δημόσιες Υπηρεσίες Απασχόλησης και τα εθνικά ενδιαφερόμενα μέρη για την υποστήριξη της λειτουργίας των αγορών εργασίας σε όλη την Ευρώπη. Αντιμετωπίζοντας τις περιφερειακές ανισορροπίες στην προσφορά και τη ζήτηση εργασίας, το δίκτυο επιδιώκει να συμβάλει σε μια πιο αποτελεσματική και συντονισμένη κινητικότητα. Η πρόσβαση σε ενημερωμένες πληροφορίες για την αγορά εργασίας αναμένεται να βοηθήσει στην καθοδήγηση των εργαζομένων προς τομείς όπου οι δεξιότητές τους είναι απαραίτητες, σεβόμενο παράλληλα τα εθνικά συστήματα και τις τοπικές συνθήκες.

Τι νέα

Το EURES συνδέει ήδη ανθρώπους, θέσεις εργασίας και αγορές εργασίας, υποστηρίζοντας δίκαιες προσλήψεις και κινητικότητα εργαζομένων σε όλη την Ευρώπη. Οι υπηρεσίες του παρέχονται μέσω ενός εκτεταμένου δικτύου Μελών και Συνεργατών σε 31 χώρες, συμπεριλαμβανομένων των πύλη EURES που παρέχει πρόσβαση σε ευκαιρίες εργασίας, προφίλ υποψηφίων και πρακτικές πληροφορίες, και το Ευρωπαϊκές Ημέρες Εργασίας πλατφόρμα. Αυτά τα στοιχεία ήδη καθιστούν το EURES ως βασικό παράγοντα στην υποστήριξη της κινητικότητας του εργατικού δυναμικού.

Η Στρατηγική 2030 βασίζεται σε αυτά τα θεμέλια και εισάγει τις ακόλουθες κύριες εξελίξεις:

  • Μεγαλύτερη έμφαση σε υπηρεσίες με επίκεντρο τον χρήστη και πιο εξατομικευμένες υπηρεσίες τόσο για τους εργαζόμενους όσο και για τους εργοδότες.
  • Περαιτέρω ανάπτυξη ενός πιο προηγμένου ψηφιακού οικοσυστήματος για την υποστήριξη της αντιστοίχισης δεξιοτήτων.
  • Μεγαλύτερη έμφαση στη συνεπή, υψηλής ποιότητας παροχή υπηρεσιών σε όλες τις χώρες.
  • Διευρυμένη προσέγγιση ευάλωτων ομάδων, με στόχο την περαιτέρω βελτίωση της πρόσβασής τους στις υπηρεσίες και τις ευκαιρίες του EURES.
  • Ενισχυμένη συνεργασία μεταξύ ευρωπαϊκού και εθνικού επιπέδου.

Με την επιδίωξη αυτών των εξελίξεων, το EURES στοχεύει στην περαιτέρω ενίσχυση της συμβολής του σε μια πιο συμπεριληπτική και ανθεκτική ευρωπαϊκή αγορά εργασίας. 

Αν θέλετε να εξερευνήσετε τις μελλοντικές τάσεις στην αγορά εργασίας, διαβάστε το άρθρο «Ο δρόμος προς το 2030: τι επιφυλάσσει η εργασία;Μπορείτε επίσης να μάθετε περισσότερα για πώς το EURES υποστηρίζει άτομα με αναπηρίες που αναζητούν εργασία.

Σχετικοί σύνδεσμοι

πύλη EURES

Ευρωπαϊκές Ημέρες Εργασίας

»Ο δρόμος προς το 2030: τι επιφυλάσσει η εργασία;»

«Πώς το EURES υποστηρίζει άτομα με αναπηρίες που αναζητούν εργασία»»

Διαβάστε περισσότερα 

Ευρωπαϊκές Ημέρες Εργασίας

Εύρεση  Σύμβουλοι EURES

Συνθήκες διαβίωσης και εργασίας στις χώρες EURES

EURES Βάση δεδομένων θέσεων εργασίας

υπηρεσίες EURES για εργοδότες

EURES Ημερολόγιο Εκδηλώσεων 

Προσεχείς Διαδικτυακές εκδηλώσεις

EURES σε Facebook

EURES σε Twitter

EURES σε LinkedIn

Μοιραστείτε αυτό το άρθρο:

Μοιραστείτε αυτό:
Το EU Reporter δημοσιεύει άρθρα από διάφορες εξωτερικές πηγές που εκφράζουν ένα ευρύ φάσμα απόψεων. Οι θέσεις που λαμβάνονται σε αυτά τα άρθρα δεν είναι απαραίτητα αυτές του EU Reporter. Δείτε το πλήρες κείμενο του EU Reporter Όροι και Προϋποθέσεις δημοσίευσης για περισσότερες πληροφορίες Το EU Reporter ενστερνίζεται την τεχνητή νοημοσύνη ως εργαλείο για τη βελτίωση της δημοσιογραφικής ποιότητας, αποτελεσματικότητας και προσβασιμότητας, διατηρώντας παράλληλα αυστηρή ανθρώπινη συντακτική εποπτεία, ηθικά πρότυπα και διαφάνεια σε όλο το περιεχόμενο που υποστηρίζεται από AI. Δείτε το πλήρες κείμενο του EU Reporter Πολιτική AI Για περισσότερες πληροφορίες.
Μογγολία5 μέρες πριν

Το ελικόπτερο που βοήθησε στην ανατροπή του πρωθυπουργού της Μογγολίας συνδέεται με το σχέδιο της Lex Oil

Μεταφορά4 μέρες πριν

Νέοι κανόνες για την επεξεργασία οχημάτων στο τέλος του κύκλου ζωής τους τίθενται σε ισχύ

Brexit1 ημέρες πριν

Μήνυμα προς τον πρωθυπουργό Μπέρναμ: «Μιλώ εκ μέρους των δύο τρίτων των Βρετανών που θέλουν ένα νέο ξεκίνημα με τους γείτονές μας στην άλλη πλευρά της Μάγχης»

Προστατευόμενη Γεωγραφική Ένδειξη (ΠΓΕ)4 μέρες πριν

Ανακοινώθηκαν νέες γεωγραφικές ενδείξεις της ΕΕ

Καζακστάν4 μέρες πριν

Το Comic Con Astana αναμένει περίπου 100,000 επισκέπτες κατά τη διάρκεια του τετραήμερου φεστιβάλ

Κρατικές ενισχύσεις4 μέρες πριν

Η Επιτροπή εγκρίνει γερμανική κρατική ενίσχυση 75 εκατομμυρίων ευρώ για νέο στάδιο στο Όλντενμπουργκ

Βέλγιο4 μέρες πριν

Κάνοντας πάλι πάταγο... αυτός είναι ο Βέλγος Quentin Debois

Μιανμάρ1 ημέρες πριν

Η ΕΕ ανακοινώνει νέα βοήθεια για όσους έχουν πληγεί από την κρίση της Μιανμάρ

Καζακστάν54 λεπτά πριν

Το επόμενο κεφάλαιο του Καζακστάν: Μεταρρύθμιση, ανθεκτικότητα και συνεργασία με την Ευρώπη

Оικονομικό4 ώρες πριν

Θέλει η Ευρώπη να αναπτυχθεί; Τότε οι Βρυξέλλες πρέπει να σταματήσουν να στέκονται εμπόδιο σε όσους παράγουν

Καζακστάν4 ώρες πριν

Επενδυτικές προοπτικές για τις μετοχές του Καζακστάν: Στρατηγική κατανομή στην κρυφή αγορά blue-chip της Ευρασίας

Νομοθεσίας της ΕΕ περί αποβλήτων4 ώρες πριν

Νέοι κανόνες συσκευασίας για λιγότερα απόβλητα και ευκολότερη ανακύκλωση

Εργασίας5 ώρες πριν

Θα μπορούσε η πρόσληψη βάσει δεξιοτήτων να βοηθήσει στην επίλυση των ελλείψεων εργατικού δυναμικού;

Κλιματική αλλαγή5 ώρες πριν

Εκπομπές αερίων του θερμοκηπίου στην οικονομία της ΕΕ: +0.3% το πρώτο τρίμηνο του 1

Estonia6 ώρες πριν

Η Εσθονία λαμβάνει την πρώτη πληρωμή 351.6 εκατομμυρίων ευρώ στο πλαίσιο του αμυντικού μέσου SAFE

Αντισημιτισμός6 ώρες πριν

Ακαδημαϊκοί συγκεντρώνονται στο Κέιμπριτζ για το Διεθνές Ινστιτούτο για τον Σύγχρονο Αντισημιτισμό

Τάσεις